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服務(wù)指南

法律站點(diǎn)
生育津貼與產(chǎn)假工資能否兼得？	[2016-07-18]
勞動(dòng)者提起仲裁申請(qǐng) 應(yīng)在勞動(dòng)關(guān)系終止后一年內(nèi)提出	[2016-07-15]
推出2.5天休假的省份已超10個(gè)	[2016-07-14]
電工因電擊摔傷由誰來擔(dān)責(zé)？	[2016-07-13]
勞動(dòng)合同履行地與用人單位注冊(cè)地不一致怎么辦	[2016-07-12]
如此工傷認(rèn)定申請(qǐng) 是否應(yīng)當(dāng)受理	[2016-07-11]
行政處罰的決定依法作出后，為什么必須得到執(zhí)行？	[2016-07-08]
職工在休假期間搶險(xiǎn)救災(zāi)受傷能視為工傷嗎？	[2016-07-07]
臨時(shí)工的工傷待遇如何？	[2016-07-06]
沒蓋章的勞動(dòng)合同有效嗎	[2016-07-05]
最新上海市企業(yè)工資支付辦法有何變化	[2016-07-04]
養(yǎng)老保險(xiǎn)繳夠15年能否中斷繳費(fèi)	[2016-07-01]
非法定鑒定部門鑒定工傷無效	[2016-06-30]
勞動(dòng)合同期限滿了，單位不能終止合同的十種情況	[2016-06-29]
二十個(gè)月未簽書面勞動(dòng)合同應(yīng)加付多少月工資	[2016-06-27]
八類重大勞動(dòng)保障違法行為必須公布	[2016-06-24]
廈門市補(bǔ)充工傷保險(xiǎn)實(shí)施辦法2016	[2016-06-23]
內(nèi)退職工的工傷由誰負(fù)責(zé)	[2016-06-22]
公司不出席勞動(dòng)仲裁案件，勞動(dòng)者的證據(jù)如何認(rèn)定	[2016-06-21]
工傷事故賠償協(xié)議書2016	[2016-06-20]
準(zhǔn)備辭職的勞動(dòng)者和公司發(fā)生爭(zhēng)議怎么辦？	[2016-06-17]
勞動(dòng)者了解高溫權(quán)益嗎？	[2016-06-16]
工廠拒絕賠償使用他人身份入職的受傷員工	[2016-06-15]
公司不得任意解除醫(yī)療期未屆滿的勞動(dòng)者	[2016-06-14]

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